广东技能人才缺44.8万 农村劳动力满足于低端就业

作者:南方日报 发布日期

压力,而今年一季度企业用工量比去年同期减少20%左右。城乡就业成为全省关注的重点问题。最近,省政协组成专题调研组,就“拓展就业渠道、扩大城乡就业”进行调研。6月8日,省政协召开了这一专题的协商会。调研组提出,党政领导要落实“就业优先”政策理念。省委常委、副省长肖志恒表示,广东省要强化拓展就业渠道工作中的政府责任,今年计划召开一万场招聘会。另外,行政和事业单位已经挖掘出6万个岗位。

省政协副主席蔡东士、梁国聚、汤炳权、陈蔚文、温兰子,秘书长杨懂与省政府有关厅局领导、各民主党派负责人与会。

城镇登记失业率全国最低

据了解,随着经济体制和就业制度不断变革,广东省就业门槛不断降低,城乡、区域分割局面被逐步打破,形成了以广东为中心、覆盖华南及其他兄弟省区的人力资源市场。广东省是全国流动就业第一大省,目前共有约1900万外省劳动力在粤就业,按人均月收入1000元计算,每年劳务收入达2280亿元。而且,广东省城镇登记失业率也一直是全国最低。肖志恒说,即使是金融危机发生后的去年到今年4月,2.6%的城镇登记失业率仍然是全国最低。

七成农民工无一技之长

然而,广东省存在结构性就业的突出问题。去年以来全球金融危机令这一问题进一步加剧,就业形势更加严峻。一方面,劳动力供给量仍然很大。今年下半年,广东省新成长劳动力、外省劳动力、高校毕业生、中技毕业生等群体规模超过往年。而今年春节后,纺织、电子、玩具等劳动密集型制造业岗位比去年同期减少25%.另一方面,广东省农民工、滞留农村劳动力中无一技之长的均占70%左右,这使得技能人才不足与低端劳动力过剩的矛盾突出。今年1—4月广东省人力资源市场技能型劳动力缺口即达44.8万人次。

与此同时,一些农村待转移劳动力对参加培训提高素质技能的积极性不高,满足于低端就业;珠三角一些被征用土地的本地劳动力则满足于食息分利,不惮于游手好闲;部分大学生,在就业问题上期望值偏高,缺乏吃苦精神和拼劲闯劲,不愿意到艰苦岗位和基层去接受锻炼。

政府落实“就业优先”理念

调研组认为,金融危机一方面对经济发展和扩大就业产生严重冲击,另一方面也是淘汰低端产业和劳动力、优化产业结构的动力。他们建议:党委和政府在新形势下要加强对就业工作的领导、统筹和研究,党政领导要落实“就业优先”政策理念;出台积极有效的中小企业发展扶持政策,通过保企业实现保岗位、稳就业。

调研组还指出,目前我们所采用的城镇登记失业率,存在一定程度的失真,建议在珠三角及早试行调查失业率和登记失业率同时并用,也为广东省及时准确调整就业政策打好基础。另外,对农村劳动力的培训,建议按照就业前、在岗、再就业等不同阶段,实行梯次的职业技能提升培训,建立完善农民工落户城镇、子女入学与其技能水平挂钩的机制,提高广东省劳动者参加高端培训的积极性。而对于普通高中毕业生,鼓励参与培训获得职业资格证书。

肖志恒在听取了各界代表发言后,代表省政府对大家表示感谢。他说,政府要强化责任,突出“就业优先”的理念;把“双转移”工作与服务农民工的“南粤春暖活动”结合起来,组织实施万场免费招聘会。截至5月15日,全省共组织农民工专场招聘会5127场,帮助61.2万名农民工就业再就业。

肖志恒谈到高校毕业生就业问题时说,全省有规模的企业有39万个,我们鼓励每个企业招收一个以上的毕业生。另外,广东省行政和事业单位已经挖掘出6万个岗位,并且鼓励毕业生到农村基层去见习,或者担任村干部助理。他还介绍说,广东省将扩大职业教育规模,提高职教质量,正与香港合作建立工业设计学院。